发布时间 : 2025-07-11
原公告的政府采购计划编号：永冷财购计(2025)00061号
原公告的项目编号：永冷财项(2025)第00089号
原公告的委托代理编号：HNYHZB-2025-006
原公告的采购项目名称：冷水滩区学位建设装配式PC项目工程结算初评初审政府购买服务
首次公告日期：2025-07-03
二、更正信息更正事项：采购公告 √采购文件 采购结果
更正内容：| 更正项 | 更正前 | 更正后 |
| 其他评审（商务评分） | 1、企业信誉（投标人获得地市级造价行政主管部门或行业协会颁发年度评选优秀会员单位的每项次计0.5分，或获得省级（含）以上造价行政主管部门或行业协会颁发的AA（含）以上等级证书的每项次计1分，或入围省级（含）以上造价行政主管部门或行业协会发布年度评选优秀会员单位的每项次计1分，累计最多计3分）。2、守信用重合同（投标人连续三年获得省级及以上守合同重信用称号计6分，2年计4分，2年以下不计分）。3、纳税信用（投标人2022-2024年连续三年评为纳税信用A级纳税人计3分，2年计1分，2年以下不计分）。 | 1、企业信誉不做要求。2、守信用重合同不做要求。3、纳税信用不做要求。 |
| 包名 | 更正项 | 更正前 | 更正后 |
| 第一包 | 其他评审商务评分（技术力量） | 投标人提供一级注册造价师资格证书影印件，注册单位必须与投标单位一致，其中：造价师人数6人以下不计分，6人以上（含6人）计6分，每增加1名造价师，加计1分，计满10分为止。 | 投标人提供二级注册造价师资格证书影印件，注册单位必须与投标单位一致，其中：二级造价师人数4人以下不计分，4人以上（含4人）计4分，每增加1名二级造价师，加计2分，计满10分为止。 |
| 第二包 | 其他评审商务评分（技术力量） | 投标人提供一级注册造价师资格证书影印件，注册单位必须与投标单位一致，其中：造价师人数6人以下不计分，6人以上（含6人）计6分，每增加1名造价师，加计1分，计满10分为止。 | 投标人提供二级注册造价师资格证书影印件，注册单位必须与投标单位一致，其中：二级造价师人数4人以下不计分，4人以上（含4人）计4分，每增加1名二级造价师，加计2分，计满10分为止。 |
| 第二包 | 其他评审商务评分（技术力量） | 投标人提供一级注册造价师资格证书影印件，注册单位必须与投标单位一致，其中：造价师人数6人以下不计分，6人以上（含6人）计6分，每增加1名造价师，加计1分，计满10分为止。 | 投标人提供二级注册造价师资格证书影印件，注册单位必须与投标单位一致，其中：二级造价师人数4人以下不计分，4人以上（含4人）计4分，每增加1名二级造价师，加计2分，计满10分为止。 |
| 第四包 | 其他评审商务评分（技术力量） | 投标人提供一级注册造价师资格证书影印件，注册单位必须与投标单位一致，其中：造价师人数6人以下不计分，6人以上（含6人）计6分，每增加1名造价师，加计1分，计满10分为止。 | 投标人提供二级注册造价师资格证书影印件，注册单位必须与投标单位一致，其中：二级造价师人数4人以下不计分，4人以上（含4人）计4分，每增加1名二级造价师，加计2分，计满10分为止。 |
| 第一包 | 其他评审商务评分（技术力量） | 投标人拟任本项目的一级注册造价师、二级注册造价师、注册会计师、高级会计师资格之一的，每人计2分，最多计8分。 | 投标人拟任本项目的一级注册造价师、注册会计师、高级会计师资格之一的，一级注册造价师人数4人以上（含4人）计4分，每增加1名一级注册造价师，加计2分，计满10分为止。 |
| 第二包 | 其他评审商务评分（技术力量） | 投标人拟任本项目的一级注册造价师、二级注册造价师、注册会计师、高级会计师资格之一的，每人计2分，最多计8分。 | 投标人拟任本项目的一级注册造价师、注册会计师、高级会计师资格之一的，一级注册造价师人数4人以上（含4人）计4分，每增加1名一级注册造价师，加计2分，计满10分为止。 |
| 第三包 | 其他评审商务评分（技术力量） | 投标人拟任本项目的一级注册造价师、二级注册造价师、注册会计师、高级会计师资格之一的，每人计2分，最多计8分。 | 投标人拟任本项目的一级注册造价师、注册会计师、高级会计师资格之一的，一级注册造价师人数4人以上（含4人）计4分，每增加1名一级注册造价师，加计2分，计满10分为止。 |
| 第四包 | 其他评审商务评分（技术力量） | 投标人拟任本项目的一级注册造价师、二级注册造价师、注册会计师、高级会计师资格之一的，每人计2分，最多计8分。 | 投标人拟任本项目的一级注册造价师、注册会计师、高级会计师资格之一的，一级注册造价师人数4人以上（含4人）计4分，每增加1名一级注册造价师，加计2分，计满10分为止。 |
| 第一包 | 其他评审商务评分（类似业绩） | 投标人在投标截止日前五年内（以合同签订日期为准）有5000万及以上的单项工程项目结算业绩的或有装配式工程项目结算的业绩经历，每提供一个计2分，最多计10分。 | 投标人在投标截止日前五年内（以合同签订日期为准）有5000万及以上的单项工程项目结算业绩的或有装配式工程项目结算的业绩经历，每提供一个计3分，最多计15分。 |
| 第二包 | 其他评审商务评分（类似业绩） | 投标人在投标截止日前五年内（以合同签订日期为准）有5000万及以上的单项工程项目结算业绩的或有装配式工程项目结算的业绩经历，每提供一个计2分，最多计10分。 | 投标人在投标截止日前五年内（以合同签订日期为准）有5000万及以上的单项工程项目结算业绩的或有装配式工程项目结算的业绩经历，每提供一个计3分，最多计15分。 |
| 第三包 | 其他评审商务评分（类似业绩） | 投标人在投标截止日前五年内（以合同签订日期为准）有5000万及以上的单项工程项目结算业绩的或有装配式工程项目结算的业绩经历，每提供一个计2分，最多计10分。 | 投标人在投标截止日前五年内（以合同签订日期为准）有5000万及以上的单项工程项目结算业绩的或有装配式工程项目结算的业绩经历，每提供一个计3分，最多计15分。 |
| 第四包 | 其他评审商务评分（类似业绩） | 投标人在投标截止日前五年内（以合同签订日期为准）有5000万及以上的单项工程项目结算业绩的或有装配式工程项目结算的业绩经历，每提供一个计2分，最多计10分。 | 投标人在投标截止日前五年内（以合同签订日期为准）有5000万及以上的单项工程项目结算业绩的或有装配式工程项目结算的业绩经历，每提供一个计3分，最多计15分。 |
| 第一包 | 其他评审技术评分（服务方案） | 结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容），优秀得 7分,良好得5分，一般得3分，差得2分。未提供不计分 | 1、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）有针对性和创新性的得10分。 2、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式较合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）较为可行的，方法比较有针对性的得8分。 3、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式较合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）但不够准确的，方法不够有针对性的得6分。 未提供不计分。 |
| 第二包 | 其他评审技术评分（服务方案） | 结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容），优秀得 7分,良好得5分，一般得3分，差得2分。未提供不计分 | 1、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）有针对性和创新性的得10分。 2、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式较合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）较为可行的，方法比较有针对性的得8分。 3、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式较合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）但不够准确的，方法不够有针对性的得6分。 未提供不计分。 |
| 第三包 | 其他评审技术评分（服务方案） | 结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容），优秀得 7分,良好得5分，一般得3分，差得2分。未提供不计分 | 1、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）有针对性和创新性的得10分。 2、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式较合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）较为可行的，方法比较有针对性的得8分。 3、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式较合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）但不够准确的，方法不够有针对性的得6分。 未提供不计分。 |
| 第四包 | 其他评审技术评分（服务方案） | 结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容），优秀得 7分,良好得5分，一般得3分，差得2分。未提供不计分 | 1、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）有针对性和创新性的得10分。 2、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式较合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）较为可行的，方法比较有针对性的得8分。 3、结合该招标项目实际情况，造价咨询组织形式较合理、服务方案具有可操作性，具有单独的结算审核专项实施方案（包含财政对审的专项服务内容）但不够准确的，方法不够有针对性的得6分。 未提供不计分。 |
| 第一包 | 其他评审技术评分（质量进度保证措施） | 结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，且有完整 的进度计划安排的，优秀得 5分,良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，且有完整的进度计划安排的得10分, 2、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，比较完整的进度计划安排的得8分。 3、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，一般完整的进度计划安排的得6分。 未提供不计分。 |
| 第二包 | 其他评审技术评分（质量进度保证措施） | 结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，且有完整 的进度计划安排的，优秀得 5分,良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，且有完整的进度计划安排的得10分, 2、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，比较完整的进度计划安排的得8分。 3、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，一般完整的进度计划安排的得6分。 未提供不计分。 |
| 第三包 | 其他评审技术评分（质量进度保证措施） | 结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，且有完整 的进度计划安排的，优秀得 5分,良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，且有完整的进度计划安排的得10分, 2、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，比较完整的进度计划安排的得8分。 3、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，一般完整的进度计划安排的得6分。 未提供不计分。 |
| 第四包 | 其他评审技术评分（质量进度保证措施） | 结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，且有完整 的进度计划安排的，优秀得 5分,良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，且有完整的进度计划安排的得10分, 2、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，比较完整的进度计划安排的得8分。 3、结合该招标项目实际情况，制定科学、完善的质量进度控制体系、保证措施得力，一般完整的进度计划安排的得6分。 未提供不计分。 |
| 第一包 | 其他评审技术评分（综合服务能力） | 投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，优秀得8分,良好得6分，一般得4分，差得2分。未提供不计分。 | 1、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，且有完整制度及措施得5分, 2、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，比较完整制度及措施得4分。 3、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，一般完整制度及措施得2分。 未提供不计分。 |
| 第二包 | 其他评审技术评分（综合服务能力） | 投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，优秀得8分,良好得6分，一般得4分，差得2分。未提供不计分。 | 1、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，且有完整制度及措施得5分, 2、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，比较完整制度及措施得4分。 3、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，一般完整制度及措施得2分。 未提供不计分。 |
| 第三包 | 其他评审技术评分（综合服务能力） | 投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，优秀得8分,良好得6分，一般得4分，差得2分。未提供不计分。 | 1、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，且有完整制度及措施得5分, 2、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，比较完整制度及措施得4分。 3、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，一般完整制度及措施得2分。 未提供不计分。 |
| 第四包 | 其他评审技术评分（综合服务能力） | 投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，优秀得8分,良好得6分，一般得4分，差得2分。未提供不计分。 | 1、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，且有完整制度及措施得5分, 2、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，比较完整制度及措施得4分。 3、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的从业质量管理制度及措施，包括：执业人员管理、业务操作规程、内部稽核、限时办结、质量绩效跟踪管理、档案管理等方面制度规定及实施措施，一般完整制度及措施得2分。 未提供不计分。 |
| 第一包 | 其他评审技术评分（廉洁风险控制） | 投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，并同时提供廉洁风险控制承诺书，优秀得 5分,良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，并同时提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施完整详细的得5分。 2、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，未提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施较完整的得4分。 3、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，未提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施一般的2分。 未提供不计分。 |
| 第二包 | 其他评审技术评分（廉洁风险控制） | 投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，并同时提供廉洁风险控制承诺书，优秀得 5分,良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，并同时提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施完整详细的得5分。 2、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，未提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施较完整的得4分。 3、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，未提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施一般的2分。 未提供不计分。 |
| 第三包 | 其他评审技术评分（廉洁风险控制） | 投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，并同时提供廉洁风险控制承诺书，优秀得 5分,良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，并同时提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施完整详细的得5分。 2、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，未提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施较完整的得4分。 3、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，未提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施一般的2分。 未提供不计分。 |
| 第四包 | 其他评审技术评分（廉洁风险控制） | 投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，并同时提供廉洁风险控制承诺书，优秀得 5分,良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，并同时提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施完整详细的得5分。 2、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，未提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施较完整的得4分。 3、投标人提供响应招标文件要求及评估工作需要的廉洁风险控制要点及措施，未提供廉洁风险控制承诺书且要点及措施一般的2分。 未提供不计分。 |
| 第一包 | 其他评审技术评分（合理化建议） | 结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，具有可行性的，优秀得5分, 良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，具有可行性的得5分。 2、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，较有可行性的得4分。 3、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，可行性一般的得2分。 未提供不计分。 |
| 第二包 | 其他评审技术评分（合理化建议） | 结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，具有可行性的，优秀得5分, 良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，具有可行性的得5分。 2、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，较有可行性的得4分。 3、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，可行性一般的得2分。 未提供不计分。 |
| 第三包 | 其他评审技术评分（合理化建议） | 结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，具有可行性的，优秀得5分, 良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，具有可行性的得5分。 2、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，较有可行性的得4分。 3、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，可行性一般的得2分。 未提供不计分。 |
| 第四包 | 其他评审技术评分（合理化建议） | 结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，具有可行性的，优秀得5分, 良好得4分，一般得3分，差得2分。未提供不计分。 | 1、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，具有可行性的得5分。 2、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，较有可行性的得4分。 3、结合该招标项目造价咨询实际情况，合理化建议具有积极意义，可行性一般的得2分。 未提供不计分。 |
更正日期：2025-07-11
三、其他补充事宜无
四、凡对本次公告内容提出询问，请按以下方式联系1.采购人信息
******教育局
地址：永州市冷水滩区行政大楼5楼
联系人：邓海峰
联系方式：******
2.采购代理机构信息
******有限公司
地址：湖南省长沙市雨花区万家丽中路二段539号万科金域华府19栋3204
联系方式：******
3.项目联系方式
项目联系人：蒋妞
电话：******
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